Nützliche Links

Events / Messen

• FEMBOSS Netzwerk-Event (13. Dezember 2022 – Onlineveranstaltung 19:00-20:30 Uhr) Hier treffen sich gleichgesinnte Powerfrauen, inspirierende Gründerinnen und erfolgreiche Unternehmerinnen. Erweitere Dein Netzwerk und erhöhe Deine Sichtbarkeit. Knüpfe neue Kontakte, mache Dein Business bekannter und entwickle Dich durch konstruktives Feedback weiter. Werde Teil eines starken Netzwerks. Verbinde Dich mit starken Frauen aus Deiner Region. Am 21.12.2022 finden 6 Offline-Treffen in Berlin, München, Frankfurt, Stuttgart, Köln und Hamburg statt.
• Pitch Club #27 (14. Dezember 2022 in Frankfurt am Main) Das Event zählt zu den erfolgreichsten Pitch-Veranstaltungen der Rhein-Main-Region. Hier finden Investoren/Investorinnen und Gründer/Gründerinnen zusammen. Der Fokus liegt auf Startups, im frühen Gründerstadion. Die angehenden Unternehmer/Unternehmerinnen erhalten über den Company Builder wertvolle Tipps und Unterstützung in den Bereichen Sales, Marketing, IT und HR. Der Pitch Club hat darüber hinaus ein starkes Netzwerk im Background, wie die Business Angel, dem TechQuartier, Startup Grind, Hessen Ideen oder Frankfurt Forward. Stelle auch Du Deine Business-Idee oder Dein Startup vor. Bewerbungsschluss für das eigene Pitch-Deck ist der 27. November 2022.
• 21. Hessischer Unternehmerinnentag (29. September 2022 in Frankfurt am Main - „Wirtschaftlicher Wandel: weiblich wirksam“). "Wie können sich insbesondere Frauen wirkungsvoll positionieren, Mehrwert aus ihren Geschäftsbeziehungen ziehen und zukunftsfähige Innovationen in der Wirtschaft etablieren? Dies kannst Du bei dieser Veranstaltung erfahren.
• herCAREER 2022 (06. Oktober - 07. Oktober 2022 in München) Die herCAREER EXPO München ist die Leitmesse für die weibliche Karriereplanung mit einem überregionalen Einzugsgebiet auf Aussteller:innen- und Besucher:innen-Seite. Im Fokus der herCAREER Messe München stehen die mehr als 230 Aussteller:innen & Partner:innen aus verschiedensten Branchen, die Absolvent:innen, Nachwuchs und Professionals über Berufsbilder, Jobangebote und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten, aber auch Themen rund um Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Angebote für Gründer:innen und Unternehmer:innen informieren. Am Abend des ersten Messetages findet zudem die herCAREER@Night - Dort treffen die Teilnehmer:innen auf zahlreiche Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik, Medien und Kultur.

Vereine / Insitutionen

• FidAR e.V. (Frauen in die Aufsichtsräte - Die Initiative für mehr Frauen in die Aufsichtsräte - FidAR wurde Ende 2006 von Frauen in Führungspositionen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik mit dem Ziel gegründet, den Frauenanteil in den deutschen Aufsichtsräten signifikant und nachhaltig zu erhöhen. FidAR hat inzwischen ca. 1.200 Mitglieder – Männer und Frauen – die wichtige Positionen in Wirtschaft, Wissenschaft und öffentlichem Leben einnehmen.)
• encourageventures e.V. (Das Investorinnen­-Netzwerk für Gründerinnen - encourageventures ist ein Netzwerk von hochkarätigen Frauen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Institutionen. Sie bieten Vielfalt, Expertise und Kapital. Sie unterstützen als Investorinnen, Mentorinnen und Beraterinnen weiblich geführte Start-Ups bei ihren Gründungs- und Expansionsvorhaben.)
• Working Moms e. V. (Working Moms ist ein Netzwerk engagiert berufstätiger Mütter. Die Working Moms stehen dafür, dass Frauen selbstverständlich beides haben können – Kinder und Karriere. Fast alle ihre Mitglieder haben Führungspositionen inne – sei es als Führungskraft im Konzern, als Professorin oder als selbstständige Unternehmerin. Seit Anfang 2009 gibt es auf Bundesebene den „Verband Working Moms e.V.“, unter dessen Dach sich insgesamt rund 600 ambitioniert berufstätige Mütter wiederfinden.)
• Arbeitskreis deutscher Aufsichtsrat (AdAR) e.V. (Die Bedeutung von Good Corporate Governance dringt immer mehr ins Bewusstsein von Politik und Öffentlichkeit. Den Aufsichtsräten als Wächtern guter Unternehmensführung kommt hierbei eine Schlüsselrolle zu. Diese wachsende Bedeutung schlägt sich in kontinuierlich steigenden Anforderungen an Mitglieder deutscher Aufsichtsräte nieder. Der Arbeitskreis deutscher Aufsichtsrat (AdAR) unterstützt und fördert Mandatsträger sowie die Unternehmen in der Erreichung einer professionellen, effektiven und gewissenhaften Aufsichtsratsarbeit zur Stärkung einer krisenresistenten, auf nachhaltiges Wachstum gerichteten und sich ihrer gesamtgesellschaftlichen Verantwortung unter Berücksichtigung von Diversität bewussten Unternehmenskultur.)

Gesetz / Regelungen

• GmbHG (GmbH-Gesetz = Gesetz betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung) (Deutsche Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• GmbHG (GmbH-Gesetz = Gesetz betreffend die Gesellschaften mit beschränkter Haftung) (Englische Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• AktG (Aktiengesetz = Gesetz über Aktiengesellschaften sowie Kommanditgesellschaften auf Aktien) (Deutsche Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• AktG (Aktiengesetz = Gesetz über Aktiengesellschaften sowie Kommanditgesellschaften auf Aktien) (Englische Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• HGB (Handelsgesetzbuch) (Deutsche Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• HGB (Handelsgesetzbuch) (Englische Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• BGB (Bürgerliches Gesetzbuch) (Deutsche Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• BGB (Bürgerliches Gesetzbuch) (Englische Version) (Stand: 12. Februar 2022)
• Deutscher Corporate Governance Kodex (Fassung vom 16. Dezember 2019) (Deutsche Version)
• Deutscher Corporate Governance Kodex (Fassung vom 16. Dezember 2019) (Englische Version)
• GwG (Geldwäschegesetz) (Deutsche Version) (Stand: 06. April 2022)

DAX Unternehmen

• Adidas
• Airbus
• Allianz
• BASF
• Bayer
• Beiersdorf
• BMW St (Stammaktien)
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